657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’na göre mesiye kalan bir memur, mesai ücreti verilmeden çalıştırılabilir mi?

657 sayılı Kanunun 178′nci maddesinde “Kurumlar gerektiği takdirde personelini günlük çalışma saatleri dışında fazla çalışma ücreti verilmeksizin çalıştırabilirler. Bu durumda personele yaptırılacak fazla çalışmanın her sekiz saati için bir gün hesabıyla izin verilir. Ancak, bu suretle verilecek iznin en çok on günlük kısmı yıllık izinle birleştirilerek yılı içinde kullandırılabilir” hükmü yer almaktadır

https://www.facebook.com/groups/284078615051371/